當(dāng)涂縣、各區(qū)教育局，各直屬學(xué)校、民辦中學(xué)，各有關(guān)單位：
　　根據(jù)省教育廳《關(guān)于做好2008年度中專學(xué)校教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)審工作的通知》（教師〔2008〕5號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省中小學(xué)教師職稱評(píng)審工作的意見(jiàn)》（教師〔2008〕7號(hào)）和市人事局《關(guān)于開(kāi)展2008年度職稱評(píng)審工作的通知》（馬人〔2008〕115號(hào)）等文件精神，結(jié)合我市教育系統(tǒng)實(shí)際，現(xiàn)就2008 年度我市中專學(xué)校教師和中小學(xué)教師（含中等職業(yè)學(xué)校和幼兒園教師，下同）專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)審工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

　　一、評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)政策
　　2008年中專學(xué)校高級(jí)講師和講師任職資格評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)仍按照《安徽省中專高級(jí)講師任職資格考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)》、《安徽省中專講師任職資格考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)》（教人〔1999〕129號(hào)）規(guī)定執(zhí)行；中小學(xué)各級(jí)教師職務(wù)任職資格評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)仍按照《安徽省中小學(xué)教師系列專業(yè)技術(shù)資格標(biāo)準(zhǔn)條件（試行）》（教人〔2005〕6號(hào)）規(guī)定執(zhí)行�，F(xiàn)就有關(guān)政策重申如下：
　�。ㄒ唬├^續(xù)實(shí)行專業(yè)技術(shù)職務(wù)結(jié)構(gòu)比例控制。在今年申報(bào)前，各教育行政部門(mén)要根據(jù)人事部門(mén)批準(zhǔn)的專業(yè)技術(shù)職務(wù)結(jié)構(gòu)比例設(shè)置，對(duì)所屬學(xué)校專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位設(shè)置及結(jié)構(gòu)比例使用情況進(jìn)行認(rèn)真清理，凡現(xiàn)有中、高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)人數(shù)已達(dá)到或超過(guò)規(guī)定結(jié)構(gòu)比例限額的學(xué)校，今年不再組織教師申報(bào)評(píng)審中、高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。市屬學(xué)校的申報(bào)指標(biāo)由市教育局人事科審核后下達(dá)，縣（區(qū)）屬學(xué)校的申報(bào)指標(biāo)由縣（區(qū)）教育局會(huì)同同級(jí)人事部門(mén)審核后下達(dá)。
　�。ǘ�）申報(bào)中專、中小學(xué)教師職務(wù)，必須具備相應(yīng)的教師資格，同時(shí)應(yīng)按規(guī)定接受繼續(xù)教育，完成規(guī)定的繼續(xù)教育學(xué)時(shí)（2003年以來(lái)每學(xué)年不低于72學(xué)時(shí)）。擔(dān)任校（園）長(zhǎng)（含副職）的，還應(yīng)完成校（園）長(zhǎng)任職資格培訓(xùn)，并按照教育行政部門(mén)的培訓(xùn)計(jì)劃接受提高培訓(xùn)。
　　（三）除符合免試條件并辦理免試證明外，申報(bào)高、中、初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)，計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試須分別通過(guò)5個(gè)、4個(gè)、3個(gè)科目數(shù)。
　�。ㄋ模┰u(píng)聘中小學(xué)高級(jí)教師職務(wù)，任現(xiàn)職以來(lái)，縣城以上（含縣城）中小學(xué)教師必須有在薄弱學(xué)校或農(nóng)村中小學(xué)任教1年以上的經(jīng)歷（民辦學(xué)校暫不作要求）；縣級(jí)以上教研員必須有在中小學(xué)任教（或兼課）1年以上的經(jīng)歷；縣級(jí)以上電教館電化教學(xué)人員必須有在學(xué)校兼職電教工作1年以上的經(jīng)歷；城鎮(zhèn)中小學(xué)電化教學(xué)人員必須有在薄弱學(xué)校或農(nóng)村中小學(xué)支教1年以上的經(jīng)歷；職業(yè)學(xué)校專業(yè)課教師必須定期到企業(yè)或生產(chǎn)服務(wù)一線進(jìn)行實(shí)踐調(diào)研，平均每年不少于1個(gè)月。
　　（五）中小學(xué)教師、教研員申報(bào)中、高級(jí)教師職務(wù)，申報(bào)當(dāng)年必須參加教研部門(mén)（學(xué)校）統(tǒng)一組織的典型課例教學(xué)或新課程（標(biāo)）研究演講并達(dá)到合格等次以上（教研員達(dá)到優(yōu)秀等次）。其中申報(bào)中學(xué)高級(jí)教師由市教研部門(mén)組織（市級(jí)教研員由省級(jí)教研部門(mén)組織），申報(bào)小學(xué)高級(jí)教師按照屬地由縣（區(qū)）教研部門(mén)組織，申報(bào)中學(xué)一級(jí)教師由所在學(xué)校自行組織。考評(píng)專家組根據(jù)《馬鞍山市中小學(xué)教師申報(bào)專業(yè)技術(shù)任職資格典型課例教學(xué)（說(shuō)課）評(píng)審實(shí)施細(xì)則》,對(duì)參評(píng)人員作出實(shí)事求是的評(píng)價(jià)，評(píng)價(jià)意見(jiàn)密封后直接提交評(píng)審委員會(huì)。
　�。�六）因?qū)�業(yè)技術(shù)崗位變動(dòng)，由非教師系列轉(zhuǎn)到中專、中小學(xué)教師崗位，從教一年后方能轉(zhuǎn)評(píng)同一級(jí)別教師職務(wù)；未經(jīng)轉(zhuǎn)評(píng)不得申報(bào)高一級(jí)教師職務(wù)。凡需轉(zhuǎn)崗評(píng)審中專、中小學(xué)教師職務(wù)者，須由所在單位出具專業(yè)技術(shù)崗位變動(dòng)有關(guān)證明材料，并說(shuō)明轉(zhuǎn)崗原因，并經(jīng)教育行政部門(mén)、人事部門(mén)審核。
　　（七）申報(bào)中專、中小學(xué)教師職務(wù)的任職年限計(jì)算到2008年12月31日。凡符合申報(bào)條件、身體健康、現(xiàn)被我市各類學(xué)校聘用從事教學(xué)工作的退休人員，可通過(guò)現(xiàn)聘用單位申報(bào)評(píng)審相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格，但其資格不作為提高退休費(fèi)及福利待遇等的依據(jù)。對(duì)申報(bào)當(dāng)年達(dá)到法定退休年齡的人員，只評(píng)資格，不再聘任。
　�。ò耍┛h（區(qū)）屬學(xué)校、民辦學(xué)校、市直部門(mén)所屬教學(xué)機(jī)構(gòu)需委托市級(jí)評(píng)委會(huì)評(píng)審的，應(yīng)分別由縣（區(qū)）政府人事部門(mén)、人才交流服務(wù)中心、市直部門(mén)出具委托函。
　�。ň牛┎痪邆湎鄳�(yīng)評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的“學(xué)歷及專業(yè)經(jīng)歷”條件，但卻有真才實(shí)學(xué)、成績(jī)顯著、貢獻(xiàn)突出的，可申報(bào)破格評(píng)審。申報(bào)破格評(píng)審必須進(jìn)行答辯。申報(bào)破格評(píng)審中學(xué)高級(jí)教師職務(wù)由市教育局統(tǒng)一組織答辯，申報(bào)破格評(píng)審中學(xué)一級(jí)、小學(xué)高級(jí)教師職務(wù)由縣（區(qū)）教育局統(tǒng)一組織答辯（市屬學(xué)校由市教育局統(tǒng)一組織答辯）。破格答辯應(yīng)達(dá)到合格以上等次（申報(bào)破格中學(xué)高級(jí)教師應(yīng)達(dá)到良好以上等次）。

　　二、小中高評(píng)審
　　今年繼續(xù)開(kāi)展小學(xué)（幼兒園）教師晉升中學(xué)高級(jí)教師評(píng)審工作。省人事廳共下達(dá)我市小學(xué)（幼兒園）教師晉升中學(xué)高級(jí)教師指標(biāo)9名，其中每個(gè)縣、區(qū)各2名、市直學(xué)校1名。駐我市省、部屬有關(guān)單位所屬小學(xué)（幼兒園）教師申報(bào)評(píng)審中學(xué)高級(jí)教師，經(jīng)省人事廳審核后報(bào)我市中學(xué)高級(jí)教師評(píng)審委員會(huì)評(píng)審，指標(biāo)單列。
　　（一）參評(píng)范圍。全市小學(xué)、幼兒園教師。
　　（二）評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)條件。小學(xué)、幼兒園教師評(píng)審中學(xué)高級(jí)教師職務(wù)，參照中學(xué)高級(jí)教師職務(wù)評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)條件執(zhí)行。
　�。ㄈ�）申報(bào)指標(biāo)分配。全市按1：3的比例確定申報(bào)指標(biāo)27名，并按省廳要求分配到縣、區(qū)和學(xué)校。其中花山區(qū)、雨山區(qū)、金家莊區(qū)及當(dāng)涂縣各6名，市教育局直屬小學(xué)、幼兒園3名。
　�。ㄋ模┯嘘P(guān)要求。各教育行政部門(mén)要認(rèn)真做好組織申報(bào)工作，嚴(yán)格對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)條件在指標(biāo)限額內(nèi)推薦人選，寧缺勿濫。在同等條件下農(nóng)村學(xué)校教師優(yōu)先。

　　三、申報(bào)程序及有關(guān)要求
　�。ㄒ唬﹤�(gè)人申報(bào)
　　符合申報(bào)條件的教師，應(yīng)向所在學(xué)校提出申請(qǐng)，并對(duì)照評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)條件和材料目錄，提交有關(guān)原始材料。在個(gè)人申報(bào)階段，所在單位要做好政策宣傳解釋工作，并指導(dǎo)申報(bào)人員按規(guī)定整理、提供參評(píng)材料。
　　（二）單位審查上報(bào)
　　單位要對(duì)申報(bào)人申報(bào)的材料特別是聘任時(shí)間、各類獲獎(jiǎng)證書(shū)、教學(xué)設(shè)計(jì)等，進(jìn)行認(rèn)真審查、嚴(yán)格把關(guān)，防止弄虛作假；要對(duì)申報(bào)人任現(xiàn)職以來(lái)的師德、工作表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績(jī)等進(jìn)行全面認(rèn)真考核，并將考核結(jié)果、參評(píng)材料在本單位公示5～7天，經(jīng)公示無(wú)異議后方可上報(bào)。
凡需市級(jí)評(píng)審委員會(huì)評(píng)審的材料，應(yīng)由申報(bào)人所在學(xué)�；蚩h（區(qū)）教育局集中上報(bào)市教育局人事科。

　　四、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
　　今年職稱評(píng)審收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)仍按省物價(jià)局、財(cái)政廳《關(guān)于調(diào)整專業(yè)技術(shù)人員資格評(píng)審費(fèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的函》（皖價(jià)費(fèi)〔2005〕72號(hào)）規(guī)定執(zhí)行。

　　五、時(shí)間安排
　　（一）9月20日之前市教育局召開(kāi)職評(píng)工作布置會(huì)；
　　（二）9月28日之前組織典型課例教學(xué)及破格答辯；
　�。ㄈ�）10月6日--7日上報(bào)參評(píng)材料及有關(guān)用表（需同時(shí)上報(bào)相應(yīng)的excel電子表格，申報(bào)中專高級(jí)講師的材料及表格9月22日前上報(bào)）；
　�。ㄋ模�10月25日之前完成評(píng)審工作。
　　當(dāng)涂縣中學(xué)一級(jí)教師、小學(xué)高級(jí)教師評(píng)審及各區(qū)初級(jí)教師職務(wù)評(píng)審，由縣、區(qū)教育局會(huì)同同級(jí)人事部門(mén)作出安排。

　　六、相關(guān)要求及規(guī)定
　　中專、中小學(xué)教師職稱評(píng)審工作政策性強(qiáng)，涉及廣大專業(yè)技術(shù)人員的切身利益，各級(jí)教育行政部門(mén)和學(xué)校要高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，精心組織，抓好落實(shí)，確保評(píng)審工作健康有序進(jìn)行。
　　要嚴(yán)格評(píng)審紀(jì)律，實(shí)行責(zé)任追究制度。對(duì)違反評(píng)審紀(jì)律或利用職權(quán)徇私舞弊的工作人員，予以嚴(yán)肅處理，情節(jié)嚴(yán)重的給與紀(jì)律處分。對(duì)諸如體罰學(xué)生并造成不良影響的，違反規(guī)定搞有償家教的，組織學(xué)生集體訂購(gòu)教輔用書(shū)的，違反相關(guān)規(guī)定向?qū)W生亂收費(fèi)的申報(bào)人，當(dāng)年不受理其申請(qǐng)；對(duì)偽造學(xué)歷、資歷、剽竊和侵吞他人成果，抄襲他人論文等弄虛作假的，2年內(nèi)不受理其申請(qǐng)，并記入其師德檔案；違規(guī)申報(bào)，評(píng)審已通過(guò)的，撤銷(xiāo)其專業(yè)技術(shù)資格，收回專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)。對(duì)包庇、縱容弄虛作假行為的直接責(zé)任人及相關(guān)部門(mén)（單位）負(fù)責(zé)人，按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。

附件：1、 申報(bào)中專、中小學(xué)教師職務(wù)材料目錄
　　　2、2008年申報(bào)人員簡(jiǎn)明情況匯總表12
　　　3、 安徽省中小學(xué)教師系列專業(yè)技術(shù)資格標(biāo)準(zhǔn)條件