根據(jù)《馬鞍山市市直機關事業(yè)單位編外聘用人員管理辦法（試行）》（馬機編辦〔2019〕66號）要求，結合招聘單位實際，現(xiàn)將招聘工作有關事項公告如下：
　　一、招聘單位及名額
　　因工作需要，馬鞍山市特種設備監(jiān)督檢驗中心面向社會公開招聘編外聘用工作人員3名，具體崗位詳見附件《崗位計劃表》。

　　二、資格條件
　　符合《崗位計劃表》（詳見附件）規(guī)定的崗位學歷、專業(yè)等基本條件。
　　報考人員應具有下列條件：
　　（1）思想政治素質好，遵守憲法和法律，具有良好的品行；
　　（2）身體健康，具有正常履行職責的身體條件；
　　（3）《崗位計劃表》中的“35周歲及以下”為“1988年4月1日（含）以后出生”。
　　具有下列情形的人員，不得報考：
　�。�1）不符合招聘條件要求的人員；
　　（2）在讀的全日制普通高校學生；
　�。�3）現(xiàn)役軍人；
　�。�4）經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在�？计趦鹊娜藛T；
　�。�5）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員；
　　（6）法律規(guī)定不得參加報考或聘用的其他情形人員。

　　三、招聘程序及辦法
　　招聘工作堅持"公開、平等、競爭、擇優(yōu)"的原則，按照發(fā)布招聘公告、報名與資格審查、筆試與面試、體檢與考察、公示與聘用等步驟依次進行。
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　　1.報名時間為：2024年4月28日—2024年5月7日17：00截止，逾期不接受報名。
　　2.報名方式及報名材料：
　　網(wǎng)上報名:登陸馬鞍山市科創(chuàng)和人才綜合服務平臺https://www.maskcrc.com/#/examinfo?id=49345023258919424操作流程報名。
　　報名材料：本人有效居民身份證件（身份證正、反面）、學歷和學位證書及其它相關證明材料。
　　請將以上材料掃描件按要求上傳。
　　3.報名者須提供本人真實材料和真實信息，否則將取消其應聘資格。
　　4.報名人數(shù)與招聘崗位數(shù)比例應不小于3：1，不足3：1的按實際報考人數(shù)確定。
　�。ǘ�）資格審查
　　1.資格審查內容主要為：審查考生報名時所提交的相關資料及證書是否符合報考資格條件，是否真實有效。
　　2.資格審查結果將在報名結束三個工作日內在“人力資源招聘群”公布。
　　（三）考試
　　筆試與面試相結合的方式進行
　　1.筆試
　　筆試內容：特種設備相關法律、法規(guī)及理工類綜合知識，成績滿分為100分；
　　按照報考人員筆試成績從高分到低分順序，根據(jù)招聘崗位計劃數(shù)3:1比例確定參加面試的人員名單。最后一名如有多名考生筆試成績相同的，一并確定為參加面試人選。
　　2.面試
　　（1）采取結構化面試方式進行，主要測試應聘者的綜合素質、業(yè)務能力等要素。面試總分為100分。按照考試人數(shù)和招聘崗位數(shù)3：1的比例，按筆試成績從高分到低分確定面試人選。最后一名如有數(shù)名考生成績相同的，一并確定為面試人選。
　　（2）因自動放棄等原因造成面試人選空缺的，按同崗位成績由高到低依次等額遞補（面試當天放棄的，不再遞補），實際參加面試人選少于或等于招聘崗位數(shù)的，面試成績必須達到60分，否則不予進入體檢和考察環(huán)節(jié)，面試成績當場宣布。計算得分時保留到小數(shù)點后兩位，小數(shù)點后第三位四舍五入。
　　3.成績合成
　　筆試與面試成績按5:5的比例合成總成績。總成績計算得分時保留到小數(shù)點后兩位，小數(shù)點后第三位四舍五入。
　　最后一名如合成成績相同者，以面試成績高者錄用，如面試仍相同的按面試當場最高分者錄用。
　�。ㄋ模�體檢及考察
　　1.體檢：體檢人選按選聘計劃數(shù)，依考試總成績從高到低等額確定。體檢合格人選缺額的，在同職位面試人員中依次等額遞補。體檢參照修訂后的原人事部、衛(wèi)生部印發(fā)的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及操作規(guī)程執(zhí)行。體檢費用由報考人員自行解決。
　　2.考察：體檢合格者，進入考察程序�？疾靸热葜饕�包括應聘者的政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、信用狀況等。
　　3.因體檢、考察不合格，或應聘者不參加體檢、考察，出現(xiàn)報考崗位缺額的，在同職位面試人員中依次等額遞補。
　　4.體檢工作由馬鞍山市人力資源服務有限公司負責組織實施，考察工作由馬鞍山市特種設備監(jiān)督檢驗中心負責組織實施。
　　（五）公示與聘用
　　對體檢、考察合格的擬聘用人員，報市相關部門備案，在馬鞍山市人力資源公司微信公眾號公示3天。公示期間，對擬聘用人員有異議的，可以向市重點工程建設管理處或派駐紀檢組反映。公示期滿，對沒有異議或者反映問題不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理報批或備案手續(xù)。對有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。
　　新進工作人員根據(jù)有關文件規(guī)定，辦理聘用手續(xù)，實行試用期制度，試用期不超過二個月，試用期包括在勞動合同期限內。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

　　四、相關政策和待遇
　　一經(jīng)聘用，待遇參照市人社局、市財政局會同市委編辦制定的聘用人員工資、獎金、社會保險及住房公積金繳納標準執(zhí)行。

　　五、其他有關事宜
　　1.本次招聘進入面試而未錄用人員，將納入馬鞍山市特種設備監(jiān)督檢驗中心備用人才庫，有效期限1年。根據(jù)馬馬鞍山市特種設備監(jiān)督檢驗中心現(xiàn)有人員離職等情況造成崗位空缺的，可以按照總成績從高分到低分依次進行遞補，并在履行體檢和考察程序后予以聘用。
　　2.本次招聘各個環(huán)節(jié)的相關信息，將按照程序和規(guī)定陸續(xù)在馬鞍山市人力資源服務有限公司微信公眾號公布，請報考人員密切關注，及時查詢。
3.本次招聘考試不指定任何教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動，免收報名費和面試費。任何收費行為均與我公司無關，敬請廣大應聘者提高警惕，切勿上當受騙。

　　六、監(jiān)督檢查
　　為增強招聘工作的公開性和透明度，落實報考者和社會各界對招聘工作的知情權和監(jiān)督權，有關紀檢監(jiān)察部門對招聘工作全過程實行監(jiān)督檢查。
　　本《公告》由馬鞍山市特種設備監(jiān)督檢驗中心和馬鞍山市人力資源服務有限公司負責解釋。招聘過程中，將及時在“人力資源招聘群”公布各個環(huán)節(jié)相關信息，報考人員可及時查詢。
　　報名咨詢：0555-2366855、2366345（馬鞍山市人力資源服務有限公司）
　　監(jiān)督舉報：0555-8221212（馬鞍山市特種設備監(jiān)督檢驗中心）
　�。�電話自公告發(fā)布后啟用，在工作日辦公時間使用）

　　附件：《崗位計劃表》
　　

馬鞍山市特種設備監(jiān)督檢驗中心
馬鞍山市人力資源服務有限公司
2024年4月26日